Постановление администрации г. Липецка от 31.12.2014 N 3062 "О Порядке предоставления субсидии для организации проведения мероприятий по созданию благоприятных условий отдыха отдельных категорий граждан на 2015 год"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЛИПЕЦКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 декабря 2014 г. № 3062
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕДЕНИЯ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОЗДАНИЮ БЛАГОПРИЯТНЫХ УСЛОВИЙ ОТДЫХА
ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН НА 2015 ГОД
В соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, руководствуясь решением Липецкого городского Совета депутатов от 23.12.2014 № 977 "О бюджете города Липецка на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов", в целях планирования бюджетных расходов и обеспечения своевременного предоставления субсидии для организации проведения мероприятий по созданию благоприятных условий отдыха отдельных категорий граждан администрация города постановляет:
1. Утвердить Порядок предоставления субсидии для организации проведения мероприятий по созданию благоприятных условий отдыха отдельных категорий граждан на 2015 год (приложение).
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации города Липецка - председателя департамента транспорта, дорог и благоустройства Н.А. Новикова.
Глава города Липецка
М.В.ГУЛЕВСКИЙ
Приложение
к постановлению
администрации города Липецка
от 31 декабря 2014 г. № 3062
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОВЕДЕНИЯ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОЗДАНИЮ БЛАГОПРИЯТНЫХ УСЛОВИЙ ОТДЫХА
ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН НА 2015 ГОД
1. Общие положения
1.1. Порядок предоставления субсидии для организации проведения мероприятий по созданию благоприятных условий отдыха отдельных категорий граждан разработан в соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", решением Липецкого городского Совета депутатов от 23.12.2014 № 977 "О бюджете города Липецка на 2015 год и плановый период 2016 и 2017 годов".
1.2. Настоящий Порядок определяет механизм предоставления юридическим лицам субсидии из бюджета города Липецка (далее - Субсидия) для возмещения недополученных доходов в связи с реализацией путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супруги, родители, дети (усыновители и усыновленные), внуки), бывшим работникам (пенсионеры).
1.3. Субсидия предоставляется на безвозмездной и безвозвратной основе юридическим лицам, осуществляющим свою деятельность на территории Липецкой области, в целях возмещения недополученных доходов в связи с реализацией путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супруги, родители, дети (усыновители и усыновленные), внуки), бывшим работникам (пенсионеры) по стоимости одного человеко-дня, определенной постановлением администрации города Липецка.
1.4. Главным распорядителем средств, предусмотренных в бюджете города на предоставление субсидии, является департамент транспорта, дорог и благоустройства администрации города Липецка (далее - Департамент).
2. Условия и порядок предоставления субсидии
2.1. Предоставление субсидии на цели, указанные в п. 1.3 настоящего Порядка, осуществляется в пределах средств, предусмотренных бюджетом города Липецка на текущий финансовый год.
2.2. Субсидия предоставляется на основании соглашения о предоставлении субсидии юридическим лицам, заключившим с Департаментом договор на реализацию путевок работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супруги, родители, дети (усыновители и усыновленные), внуки), бывшим работникам (пенсионеры) (далее - Получатели субсидии), имеющим возможность обеспечить безопасность отдыхающих и доставку их к месту отдыха и обратно служебным транспортом, а также при наличии:
а) более 40 номеров для зимнего проживания со всеми удобствами, более 5 номеров повышенной комфортности, более 40 номеров на летний период в корпусе с частичными удобствами, более 9 номеров в летних домиках с удобствами, более 36 номеров в летних домиках;
б) оборудованных столовых, буфета, медицинского пункта, бани-сауны с бассейном, солярия, спортивного тренажера, тира, летней и зимней бильярдной, конференц-зала с большим экраном, баскетбольной и волейбольной площадок, детской игровой площадки, обустроенного водоема с мангалом на берегу;
в) асфальтированной дороги от города Липецка до места отдыха не более 15 км при условии ее расчистки в зимний период времени;
г) охраняемой, огороженной территории.
2.3. Условием предоставления субсидии является наличие недополученных доходов в текущем финансовом году у Получателя субсидии, оказывающего услуги по оздоровлению работникам органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членам их семей (супруги, родители, дети (усыновители и усыновленные), внуки), бывшим работникам (пенсионеры).
2.4. Расчет суммы субсидии производится Департаментом в пределах средств, предусмотренных на указанные цели в бюджете города Липецка, исходя из фактической численности отдыхающих - работников органов местного самоуправления города Липецка, муниципальных предприятий, учреждений и членов их семей (супруги, родители, дети (усыновители и усыновленные), внуки), бывших работников (пенсионеры) и стоимости одного человеко-дня, определенного нормативным правовым актом администрации города Липецка.
2.5. Единовременно (после подписания соглашения) выплачивается аванс в размере, не превышающем 50% от утвержденной суммы субсидии на текущий финансовый год.
Предоставление субсидии осуществляется ежемесячно (с учетом перечисленного аванса) до 15 числа месяца, следующего за отчетным, после представления в Департамент отчета о предоставленных путевках за отчетный период (приложение).
По итогам работы за 1 квартал представляется квартальный отчет.
2.6. Департамент осуществляет проверку представленного отчета в течение 3 рабочих дней, подписывает акт сверки с Получателем субсидии, направляет отчет и акт сверки (с приложением счета, счета-фактуры) в департамент финансов администрации города Липецка.
2.7. Перечисление субсидии осуществляется департаментом финансов администрации города Липецка с лицевого счета Департамента на расчетный счет Получателя субсидии.
3. Порядок возврата субсидии
3.1. В случае выявления нарушений условий предоставления субсидий, нецелевого использования, искажения отчетных данных, факта излишне полученных средств Получатели субсидий возвращают в бюджет города денежные средства в объеме допущенных нарушений.
3.2. При установлении фактов (факта), указанных в п. 3.1 настоящего Порядка, Получатели субсидии осуществляют возврат бюджетных средств в 10-дневный срок со дня получения соответствующего уведомления Департамента.
3.3. При отказе Получателя субсидии от добровольного возврата указанных средств Департамент обеспечивает их принудительное взыскание и перечисление в доход бюджета города в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
3.4. В случаях, предусмотренных соглашением о предоставлении субсидии, Получатели субсидии возвращают неиспользованные в отчетном финансовом году остатки субсидии в доход бюджета города не позднее двух последних рабочих дней текущего финансового года.
3.5. Департамент и орган муниципального финансового контроля осуществляют обязательную проверку соблюдения условий, целей и Порядка предоставления субсидии. При предоставлении субсидий обязательным условием их предоставления, включаемым в соглашения о предоставлении субсидии, является согласие Получателя на осуществление Департаментом и органом муниципального финансового контроля проверок соблюдения Получателем условий, целей и Порядка предоставления субсидии.
Приложение
к Порядку
предоставления субсидии
для организации проведения
мероприятий по созданию
благоприятных условий
отдыха отдельных категорий
граждан на 2015 год
ОТЧЕТ
о предоставлении путевок
за __________________ 20__ года
№ путевки
Ф.И.О.
Наименование учреждения
Дата заезда
Дата выезда
Стоимость номера
Кол-во дней
Кол-во чел.
Кол-во чел./дн.
Доплата из бюджета за 1 чел./дн.
Сумма доплат из бюджета
Итого:
с удобствами
без удобств
с частичными удобствами
повышенной комфортности
Руководитель _______________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Главный бухгалтер _______________ ______________________
(подпись) (Ф.И.О.)
------------------------------------------------------------------